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新聞稿
對稱資訊執行長高雄大學演講，分享跨領域創業經驗
對稱資訊執行長陳致宏於今（15）日受邀至高雄大學教學發展中心，以「跨領域的突破：掌握關鍵資源開拓職場新機遇」為題，與師生分享創業歷程與未來職場趨勢的觀察。陳致宏執行長從自身經驗出發，分享創業初期面對的
職場先修
新鮮人必看！外商主管的 3 個「早知道」幫助你事半功倍
第一份工作手忙腳亂，好想知道新鮮人的職場生存之道！《面試趣》邀請外商主管 Peter Tu 分享經歷，告訴焦頭爛額的你，社會新鮮人該知道的 3 個工作訣竅。上個禮拜，有幸參與我們公司和某大學舉辦的線上
新聞稿
誰說年輕人就該忍耐？38% 新世代員工在一個月內閃辭，過半忍不完試用期！
《面試趣》調查「您最快曾在幾天內因不愉快而辭職？」發現 18-24 歲的新世代員工有 53% 不到三個月就辭職，其中更有 38% 為一個月內、8% 一天內就走人，是所有世代中最快！傳統的觀念會認為，這
新聞稿
職場革命！年輕人「大聲離職」不沉默，溝通成新世代管理關鍵
你是否感覺到了呢？在 Threads、Dcard 等年輕人居多的論壇，經常有人分享在職場遇到不公，辭職信一甩瀟灑離開的貼文。《面試趣》最新調查顯示，越年輕的員工，越會在社群網站「大聲離職」（Loud
職場先修
履歷已讀不回？揭開幽靈職缺的真相，求職千萬別氣餒！
履歷已讀不回，有時不是你的問題，而是「幽靈職缺」太多了！幽靈職缺是什麼？有什麼特徵能避開？其實，幽靈職缺非常傷害公司形象，比起求職者，企業徵才更要注意！幽靈職缺（ghost job）簡單來說就是「假職
職場先修
【職人訪談】不只是健身，還陪你跑人生這場馬拉松——肌力與體能教練侑恩
走進「Plan B Training 策動訓練」工作室，映入眼簾的不是滿室機械，是開闊的空間和自由重量器材。這裡不是一般的健身房，而是一對一教學空間。侑恩教練是這一間工作室的創辦者，畢業於台灣體育學院
新聞稿
面試趣與長榮大學簽署合作備忘錄，打造新世代校園職涯服務
面試心得分享平台《面試趣》今（5）日與長榮大學正式簽署合作備忘錄（MOU），共同為莘莘學子打造「新世代職涯服務」。在對稱資訊執行長陳致宏、營運長孫若馨，以及長榮大學李泳龍校長、學務處丁碧慧教務長、職涯
新聞稿
面試趣參展亞灣新創大南方，引領校園職涯革命！
面試心得分享平台《面試趣》以「交換」為機制，鼓勵使用者分享真實面試經驗，協助求職者掌握公司資訊、面試流程，提升找工作的成功率。本次亮相「2024 Meet Greater South 亞灣新創大南方」
職場先修
5 大面試沒錄取徵兆，告訴你下一步怎麼走、成為面試常勝軍！
打開這篇文章的你，是否搜尋了「面試沒錄取徵兆、暗示」，正在擔心面試結果呢？觀察到沒錄取徵兆不一定是壞事，反而可以不再留戀，全心投入下次面試！《面試趣》整理出 5 個面試沒錄取的徵兆，還要教你如何安定心
新聞稿
10 大職場鬼故事排名出爐，83% 員工都遇過「這種事」！
農曆七月涼颼颼，「職場鬼故事」卻是全年無休！《面試趣》統計了 2024 年台灣職場最常見的「踩線行為」，不只讓勞工叫苦連天，許多還可能觸犯法規！根據《面試趣》統計，高達 83% 勞工遇過「下班時間收到
新聞稿
招募必看！面試過程「三大地雷」最勸退求職者
近日，一篇描述知名企業面試過程的文章，在《面試趣》登上熱門兌換榜。這位求職者歷經了三個月、超過 5 輪的面試，即便對主管讚譽有加，最終卻放棄了這份工作！《面試趣》從這段經歷，觀察到了使用者分享面試流程
職場先修
沒經驗找不到工作？7 招破解求職困境，立刻脫穎而出！
求職網上，每份工作都要求經驗，可是沒有工作，就不可能有經驗！身為新鮮人，你是不是正在無奈呢？沒經驗找不到工作，千萬不要灰心，《面試趣》統整 7 個實用技巧，幫你破解求職困境！漂亮的履歷，是找工作最重要
職場先修
新工作焦慮怎麼辦？實用 5 招幫你快速縮短適應期！
新工作是否讓你既期待又怕受傷害呢？《面試趣》與你分享實用 5 招，讓你輕鬆搞定新工作焦慮，快速縮短適應期。新工作焦慮真的很常見。不管是你的學長姐，或看起來超厲害的主管，剛開始工作時多少都會有這種感覺，
職場先修
面試個人優缺點怎麼回答？面試官親授 2 個範例！
面試被問到個人優缺點，你是否擔心說太好被當成吹牛，說太差失去機會呢？其實，這道題考驗的是思考和自省能力。《面試趣》邀請外商高階主管 Peter，告訴你 2 個優秀回答範例！那天他自信地坐在我面前，開始
新聞稿
無聲卡將成過去式？85% 求職者不滿面試無回應，企業漸重視感謝函
《面試趣》最新調查顯示，2024 年有 59% 的求職者在面試後收到「未錄取通知」或「感謝函」，較 2022 年的 54% 成長 5%，反映出人力市場短缺的情況下，企業為了招募人才、打造良好雇主品牌，
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面試填資料，哪些個資不用提供？智力測驗和心理測驗也可能違法！
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