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「出社會」在大眾的理解裡是個描述狀態的字詞，但對小菜鳥來說，背後也許默默代表著一個具有深層意義的超越！
「長大」是期許著自己能在職場發光發熱，透過社會的磨練，成為一個真正的大人。而暑假已漸漸到了尾聲，菜鳥們也許已過了那受眾人照顧、寬待的新鮮、蜜月期，低頭看看你的成長量表畫到幾分了！
面對工作與同事，該做哪些事、該說什麼，依舊還是讓你還摸不著頭緒嗎？
別擔心，不只你有這種無助感，從學生身份轉變為一名社會青年，本就不是一件容易的事，工作壓力、職場文化、同事相處等等，許多的改變都需要時間與方法來適應。
也許有些人馬上就能夠如魚得水，在工作裡找到自己的生存之道，但相信我，內心手足無措的你，絕對不是孤單的！面對這些無所適從，有幾個大原則能幫助你去突破與排解，讓你在工作裡不再焦慮。
「量力而為」基本上是大家都懂的概念，但一到了職場上卻不是這麼一回事，為了很快的獲得肯定與認同，「我可以」很容易成為新鮮人的魔咒。
但「假會」不僅不一定會讓你獲得肯定，還很有可能讓你自己過得很痛苦，而不熟悉所硬擠出來的結果，也很可能會很掉漆。
因此誠實回應己身的會與不會，是一個很好的選擇，不僅能讓同事了解你的狀態，更能讓他人知道該如何幫助你。
在職場裡尚未清楚工作與公司文化時，以多聽同事的說明、多看同事怎麼做為優先，有不懂的地方當然就要多問，但問問題並不是要發表意見，21世紀下的我們，很習慣快速發表自己的意見與想法，但進入職場若成為一個話多卻無實際行動的人，很容易成為同事避之唯恐不及甚至討厭的對象。
因此，別急著展現你獨有的眼光，來日方長，先按部就班的把地基打好吧。
也許工作不如預期順利，與同事也還沒辦法打成一片，但認真想想，這是你剛進入職場的第幾天？
別急著給自己挫敗感，過去要融入新學校、新班級、交新朋友不也是需要時間嗎，所以給自己多一點空間與時間去摸索職場的「眉角」，太快洩氣身旁的人也會感受到你的放棄，反而會不小心誤會你就是傳說中的草莓族。
踏入職場，其實就是實際驗收每個人在過去數十年所累積來的能力，這份能力不僅僅是知識上的，更多的是課本沒教的那些與人相處、應對的智慧。
學會在眾多的作法與方向中，選擇一個合宜的決定，決定該怎麼面對不會的事情、選擇怎麼與人相處，就是職場帶你成長的第一步，所以，別害怕因為你正在經歷成長。
